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鋼研納克過(guò)半利潤(rùn)為政府補(bǔ)助,關(guān)聯(lián)交易頻繁異常
來(lái)源: 企業(yè)價(jià)值觀察  作者:領(lǐng)航財(cái)經(jīng)資訊網(wǎng)  發(fā)布時(shí)間:2019-07-04 07:41:00

坐落于北京西北二環(huán)外的中國(guó)鋼研集團(tuán)是我國(guó)鋼鐵研究領(lǐng)域的先驅(qū)者,60多年的發(fā)展讓鋼研集團(tuán)成為了我國(guó)金屬新材料研發(fā)基地、冶金行業(yè)關(guān)鍵與共性技術(shù)的創(chuàng)新基地和國(guó)家金屬材料分析測(cè)試技術(shù)的權(quán)威機(jī)構(gòu)。

 

隸屬于鋼研集團(tuán)的鋼研納克檢測(cè)技術(shù)股份有限公司(鋼研納克)在金屬檢測(cè)領(lǐng)域走出了更遠(yuǎn)的路。2018年6月,鋼研納克低調(diào)發(fā)布招股書(shū),擬在深圳證券交易所上市。11月證監(jiān)會(huì)對(duì)鋼研納克回復(fù)了一份達(dá)37頁(yè)、超過(guò)2萬(wàn)字的問(wèn)詢函。面對(duì)問(wèn)詢,鋼研納克于12月份又火速以新招股書(shū)給予回應(yīng)。

 

成立于2001年的鋼研納克主營(yíng)業(yè)務(wù)為金屬檢測(cè)技術(shù)的研究開(kāi)發(fā)應(yīng)用,作為鋼研集團(tuán)的子公司,鋼研納克在材料檢驗(yàn)領(lǐng)域很快站穩(wěn)腳跟,現(xiàn)在的鋼研納克距離上市的高光時(shí)刻只差臨門一腳。

 

然而低迷的營(yíng)收、下降的利潤(rùn)又是鋼研納克不可忽視的問(wèn)題。

 

營(yíng)收降速,過(guò)半利潤(rùn)依靠政府補(bǔ)助與稅收優(yōu)惠

 

處于十字路口的鋼研納克正處于利潤(rùn)下降、營(yíng)收降速的狀況。

 

根據(jù)招股書(shū)披露,2015—2017年鋼研納克凈利潤(rùn)為4744.99萬(wàn)元、4438.59萬(wàn)元、4245.57萬(wàn)元,凈利率分別為12.97%、11.97%、10.66%,利潤(rùn)水平下降明顯。

 

另外財(cái)經(jīng)網(wǎng)注意到,鋼研納克常年參與國(guó)家科研項(xiàng)目,2015至2017年分別獲取政府補(bǔ)助2755.46萬(wàn)元、2336.84萬(wàn)元、2908.49萬(wàn)元,占據(jù)稅前利潤(rùn)總額的50.36%、46.68%、60.76%。

 

政府補(bǔ)助收入占領(lǐng)了鋼研納克利潤(rùn)的半壁江山。

 

此外根據(jù)招股書(shū)信息顯示,報(bào)告期內(nèi)的三個(gè)財(cái)年鋼研納克因高新技術(shù)企業(yè)身份享受所得稅優(yōu)惠分別占凈利潤(rùn)的10.76%、8.7%、8.71%。

 

由此進(jìn)行換算,自2015至2017年鋼研納克享受到的“稅收以及政府補(bǔ)貼”優(yōu)惠占凈利潤(rùn)的比例分別達(dá)到了60.12%、53.45%、66.94%,大有上升之勢(shì)。

 

 

鋼研納克營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)與政府補(bǔ)助、稅收優(yōu)惠對(duì)比(數(shù)據(jù)由財(cái)經(jīng)網(wǎng)整理自鋼研納克招股書(shū))

 

政府補(bǔ)助流入鋼研納克的速度還在加快,根據(jù)招股書(shū)披露,鋼研納克與政府補(bǔ)助相關(guān)的遞延收益已經(jīng)從2016年的3518.43萬(wàn)元上漲到2018年的6390.03萬(wàn)元。這意味著鋼研納克未來(lái)的營(yíng)收中將計(jì)入比現(xiàn)在更多的政府補(bǔ)助金額。

 

在利潤(rùn)問(wèn)題之外,財(cái)經(jīng)網(wǎng)還發(fā)現(xiàn)鋼研納克存在受會(huì)計(jì)準(zhǔn)則變更導(dǎo)致的營(yíng)業(yè)收入多增現(xiàn)象。

 

根據(jù)鋼研納克的表述,2015—2017年?duì)I業(yè)收入分別達(dá)到了3.66億元、3.7億元、3.98億元,營(yíng)收年復(fù)合增長(zhǎng)率為4.32%。

 

但是據(jù)招股書(shū)的披露,根據(jù)財(cái)政部新修訂和印發(fā)的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第16號(hào)——政府補(bǔ)助》,鋼研納克于2017年起將“與日?;顒?dòng)相關(guān)的政府補(bǔ)助”計(jì)入其他收益,不再計(jì)入營(yíng)業(yè)外收入。

 

受新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則影響,2017年鋼研納克將與日?;顒?dòng)相關(guān)的政府補(bǔ)助共計(jì)2674.37萬(wàn)元,由營(yíng)業(yè)外收入轉(zhuǎn)入其他收益,這意味著當(dāng)年度鋼研納克營(yíng)業(yè)收入中增加了往年并不計(jì)入的政府補(bǔ)助共2674.37萬(wàn)元。

 

刨去政府補(bǔ)助的影響,鋼研納克2017年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入為3.7148億元,營(yíng)收年復(fù)合增長(zhǎng)率僅為0.75%,與招股書(shū)披露的增長(zhǎng)率相差超過(guò)5倍。主營(yíng)業(yè)務(wù)收入實(shí)際處于比較低的增長(zhǎng)狀態(tài)。

 

關(guān)聯(lián)交易頻繁,部分關(guān)聯(lián)交易存疑

 

遭遇利潤(rùn)下降的同時(shí),鋼研納克頻繁的關(guān)聯(lián)交易同樣值得注意。

 

根據(jù)招股書(shū)披露,關(guān)聯(lián)方中國(guó)鋼研及下屬公司始終保持在鋼研納克大客戶第一名的位置上,2015—2017年,關(guān)聯(lián)交易占鋼研納克營(yíng)收的12.76%、11.62%、8.28%。

 

第三方檢測(cè)服務(wù)是鋼研納克的核心業(yè)務(wù)之一,自2015年至2018年中期,該項(xiàng)業(yè)務(wù)占鋼研納克營(yíng)收比例達(dá)35.17%、37.70%、35.43%、34.76%,當(dāng)屬鋼研納克的核心骨。

 

扛起營(yíng)收一哥旗幟的檢測(cè)服務(wù)業(yè)務(wù)卻正是關(guān)聯(lián)交易的頻發(fā)區(qū),根據(jù)招股書(shū)顯示,鋼研納克“第三方檢測(cè)業(yè)務(wù)”關(guān)聯(lián)交易規(guī)模分別達(dá)到了3924.23萬(wàn)元、3811.22萬(wàn)元、2972.9萬(wàn)元、1534.04萬(wàn)元,占當(dāng)期該項(xiàng)業(yè)務(wù)收入的30.49%、27.25%、21.07%、22.89%。

  

鋼研納克“第三方檢測(cè)”業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)交易情況(數(shù)據(jù)整理自鋼研納克招股書(shū))

 

值得一提的是,關(guān)聯(lián)單位新鋼研院在關(guān)聯(lián)交易中獨(dú)占鰲頭,對(duì)此鋼研納克表示,新鋼研院承擔(dān)了大量國(guó)家重大項(xiàng)目和課題,部分項(xiàng)目和課題需要對(duì)金屬材料進(jìn)行檢測(cè)。

 

由此來(lái)看,鋼研納克不僅直接承接國(guó)家項(xiàng)目獲取政府補(bǔ)助,對(duì)于關(guān)聯(lián)企業(yè)的國(guó)家項(xiàng)目同樣有間接參與。

 

另外財(cái)經(jīng)網(wǎng)還注意到,關(guān)聯(lián)企業(yè)青島海腐所常年位居鋼研納克大客戶第2名的位置,2015至2017年從鋼研納克采購(gòu)規(guī)模達(dá)1009.71萬(wàn)元、1050.78萬(wàn)元、505.54萬(wàn)元。

 

根據(jù)招股書(shū)的披露,青島海腐所目前的經(jīng)營(yíng)范圍包括技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);自有房屋租賃。2017 年青島海腐所營(yíng)業(yè)收入為754.33 萬(wàn)元,利潤(rùn)為10.45萬(wàn)元。2018年1—6月?tīng)I(yíng)業(yè)收入僅為170.4萬(wàn)元,凈利潤(rùn)也僅為3.12萬(wàn)元。

 

鋼研納克也并未披露任何與青島海腐所關(guān)聯(lián)交易的過(guò)多信息。

 

更值得注意的是,青島海腐所似乎早已被鋼研納克子公司“青島納克”承接,根據(jù)青島納克的資料顯示,青島納克于2011年11月成立,該公司成立的目的之一就是承接青島海腐所的經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)和負(fù)債。關(guān)于此次承接細(xì)節(jié),鋼研納克并未進(jìn)行詳細(xì)披露。

 

此外青島海腐所也是鋼研納克成立前期的重要技術(shù)提供者之一。根據(jù)招股書(shū)信息顯示,2011年以前,鋼研納克就已經(jīng)吸收青島海腐所的研發(fā)人員、資金、設(shè)備及場(chǎng)地等資源進(jìn)行技術(shù)研發(fā)。

 

期間費(fèi)用異?;?yàn)槔麧?rùn)壓力主因

 

報(bào)告期內(nèi)鋼研納克盈利狀況不容樂(lè)觀,在營(yíng)收并未下跌的狀態(tài)下,鋼研納克凈利潤(rùn)下降幅度較大,報(bào)告期凈利潤(rùn)分別為4744.99萬(wàn)元、4438.59萬(wàn)元、4245.57萬(wàn)元,下降幅度達(dá)到了6.46%、4.35%。

 

通過(guò)綜合毛利率對(duì)比發(fā)現(xiàn),鋼研納克綜合毛利率遠(yuǎn)低于同行業(yè)平均值,與同行業(yè)其他公司相比差距明顯。

 

鋼研納克與同行業(yè)可比公司的綜合毛利率對(duì)比(圖片來(lái)源于鋼研納克招股書(shū))

 

財(cái)經(jīng)網(wǎng)發(fā)現(xiàn)在盈利狀況平平的背后,鋼研納克的期間費(fèi)用異常高企,2015至2017年度營(yíng)業(yè)總成本分別為3.38億元、3.43億元、3.79億元。其中2017年?duì)I業(yè)成本上漲189.9萬(wàn)元、銷售費(fèi)用上漲208萬(wàn)元、管理費(fèi)用上漲1303.36萬(wàn)元。

 

令人費(fèi)解的是2017年鋼研納克實(shí)際營(yíng)收增長(zhǎng)極為平緩的狀態(tài)下,成本為何上升如此明顯。尤其是管理費(fèi)用同比增長(zhǎng)18.15%。

 

鋼研納克管理費(fèi)用變化情況(圖片來(lái)源于鋼研納克招股書(shū))

 

縱觀鋼研納克管理費(fèi)用狀況,研發(fā)費(fèi)用和職工薪酬合計(jì)占79.68%。其中2017年研發(fā)費(fèi)用上漲485.24萬(wàn)元,職工薪酬上漲618.72萬(wàn)元。

 

鋼研納克并未公布費(fèi)用明細(xì),對(duì)于日益上漲的研發(fā)費(fèi)用,表示主要是公司自立研發(fā)課題及承接政府課題所發(fā)生的研發(fā)費(fèi)用。至于研發(fā)費(fèi)用有多少被投入主營(yíng)業(yè)務(wù),又有多大比例被投入政府課題項(xiàng)目,鋼研納克并未提及。

 

對(duì)于研發(fā)成果,財(cái)經(jīng)網(wǎng)通過(guò)查詢招股書(shū)發(fā)現(xiàn),鋼研納克主營(yíng)業(yè)務(wù)的自主研發(fā)率并不高。

 

“第三方檢測(cè)服務(wù)”所使用的分析儀器自主研發(fā)率

在核心業(yè)務(wù)“第三方檢測(cè)服務(wù)”的技術(shù)自主程度方面,該業(yè)務(wù)使用的分析儀器僅20.02%為自主研發(fā),近80%依靠外部采購(gòu)。

 

而在細(xì)分業(yè)務(wù)“標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)/標(biāo)準(zhǔn)樣品”方面,鋼研納克宣稱已研制檢測(cè)用的標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)/標(biāo)準(zhǔn)樣品共700多種,但2016年與2017年該項(xiàng)業(yè)務(wù)的外部采購(gòu)率分別達(dá)到了85.15%、80.69%。

 

招股書(shū)中也披露了鋼研納克的科研歷史,在2011年之前,鋼研納克研發(fā)工作主要依靠鋼鐵研究總院以及青島海腐所的人才輸出與資金設(shè)備資源。在2011年后,研發(fā)工作利用原有資源朝國(guó)家課題以及自立課題方向發(fā)展。2016年鋼研納克還承接了關(guān)聯(lián)方11件專利的轉(zhuǎn)讓??傮w來(lái)說(shuō)關(guān)聯(lián)方研發(fā)資源對(duì)鋼研納克有著不可忽視的影響。

 

在管理費(fèi)用的另一塊大頭薪酬費(fèi)用上同樣存在過(guò)快增高的現(xiàn)象,2017年管理費(fèi)用中的職工薪酬上漲了618.72萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)38.49%,人均薪酬從2016年的21.43萬(wàn)元增長(zhǎng)到2017年的28.54萬(wàn)元。

 

對(duì)于管理費(fèi)用中的薪酬過(guò)快增長(zhǎng)現(xiàn)象,鋼研納克表示2017年度投資設(shè)立子公司成都納克及成立材料與試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)部,籌備期間相關(guān)員工的職工薪酬計(jì)入管理費(fèi)用。

 

但根據(jù)成都納克的資料顯示,該公司僅有正式員工1人。另外對(duì)于該項(xiàng)目籌備期間的相關(guān)人員安排及薪資狀況,鋼研納克并沒(méi)有過(guò)多表述。

 

與管理費(fèi)用中的薪酬?duì)顩r問(wèn)題類似,鋼研納克在職工總薪酬方面也迎來(lái)了較大幅度的上升,2017年薪酬費(fèi)用同比增加1438.26萬(wàn)元,平均薪酬也從2015年的16.7萬(wàn)元增至2016、2017年的18.17萬(wàn)元、19.22萬(wàn)元。平均薪酬增長(zhǎng)幅度遠(yuǎn)超營(yíng)收。

 

鋼研納克薪酬費(fèi)用狀況(圖片來(lái)源于鋼研納克招股書(shū))

 

在增長(zhǎng)受限、利潤(rùn)下降的大環(huán)境下,鋼研納克逆勢(shì)上升的薪酬費(fèi)用一定程度上助推了利潤(rùn)下行趨勢(shì)。

 

 

自鋼研納克首次發(fā)布招股書(shū)已過(guò)去一整年的時(shí)間,計(jì)劃募資2.58億元用于業(yè)務(wù)擴(kuò)張的鋼研納克在金屬檢測(cè)領(lǐng)域樹(shù)立起了未來(lái)的宏偉藍(lán)圖。但在發(fā)布招股書(shū)的前一年卻又進(jìn)行了1.5億元的大額分紅,共存的大額分紅與大額資金需求看起來(lái)又有些許矛盾。

 

上市路未完待續(xù),鋼研納克是否能完成這龍門一跳還需靜待觀察。

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