武漢4年新增139.4萬(wàn)留漢大學(xué)生
來(lái)源:長(zhǎng)江日?qǐng)?bào)  作者:喬民  發(fā)布時(shí)間:2021-08-24 10:07:08

8月20日,武漢市人社局聯(lián)合智聯(lián)招聘發(fā)布《2021年上半年武漢高校畢業(yè)生就業(yè)大數(shù)據(jù)分析報(bào)告》,今年上半年,武漢企業(yè)校招需求增長(zhǎng)較快,較去年同期增長(zhǎng)34%,其中IT行業(yè)占需求人數(shù)接近30%。

  企業(yè)活力增強(qiáng),人才本地就業(yè)趨勢(shì)不斷凸顯。市人社局?jǐn)?shù)據(jù)顯示,過去4年,武漢新增留漢大學(xué)生139.4萬(wàn),其中落戶64.4萬(wàn)人。而從2016年以來(lái),大學(xué)畢業(yè)生留漢比例從42.18%逐年上升至目前的65.12%。

  ■ 頭部企業(yè)加速集聚,人才從一線城市回流武漢成新趨勢(shì)

  上周三,一位從武漢畢業(yè)、現(xiàn)供職于字節(jié)跳動(dòng)的碩士研究生發(fā)了一條朋友圈:這一次下定決心離開北京,回武漢啦!

  最近幾年,人才從一線城市回流武漢,已逐漸成為新趨勢(shì)。獵聘大數(shù)據(jù)顯示,從深圳、上海、北京回流的人才最多,占比分別為14.42%、13.18%、11.29%。

  智聯(lián)招聘發(fā)布的《2020中國(guó)海歸就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)查報(bào)告》指出,2020年在國(guó)內(nèi)求職的海歸人數(shù)同比增長(zhǎng)33.9%,武漢依靠較強(qiáng)的發(fā)展?jié)摿εc引才政策,求職海歸人數(shù)排名國(guó)內(nèi)前十,海歸人才吸引力呈上升趨勢(shì)。

  近幾年來(lái),互聯(lián)網(wǎng)、汽車、大健康等領(lǐng)域的頭部企業(yè),諸如小米、華為、科大訊飛、小鵬汽車、霍尼韋爾等紛紛重倉(cāng)武漢,建“第二總部”“研發(fā)中心”,或者干脆將總部遷至武漢,這也成為武漢吸引人才就業(yè)、落戶的“法寶”之一。

  自從入駐武漢以后,小米成為國(guó)內(nèi)外青年才俊來(lái)漢就業(yè)的重要選擇之一。

  “落戶武漢4年以來(lái),高端人才不斷聚集,小米武漢總部在人工智能等前沿技術(shù)領(lǐng)域的創(chuàng)新發(fā)展遠(yuǎn)超當(dāng)初預(yù)期。”小米集團(tuán)副總裁、小米集團(tuán)技術(shù)委員會(huì)主席崔寶秋介紹,小米金山武漢總部未來(lái)還將用10年的時(shí)間,發(fā)展到萬(wàn)人規(guī)模,成為小米集團(tuán)未來(lái)的“超大研發(fā)總部”和“人工智能時(shí)代的技術(shù)高地”。

  2020年入職小米武漢總部大數(shù)據(jù)部的湯佳樹,是武漢大學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)應(yīng)屆碩士畢業(yè)生。他所在部門的員工,平均年齡不超過28歲。同部門、華中科技大學(xué)軟件工程專業(yè)2020屆畢業(yè)生周政昆介紹,他所在的信息流推薦組負(fù)責(zé)小米信息流內(nèi)容質(zhì)量方面的工作。

  獵聘大數(shù)據(jù)報(bào)告顯示,從2020年全國(guó)中高端人才供給城市分布TOP20來(lái)看,武漢以2.43%的占比位居前十。

  “頭部企業(yè)都來(lái)武漢了,我也跟著機(jī)會(huì)跑回來(lái)了。”去年底,在杭州工作的楊可昕選擇回到武漢,入職斗魚

  華中師范大學(xué)畢業(yè)的張佳晨,今年也從深圳回到武漢。“武漢發(fā)展速度很快,特別是我所在的計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),機(jī)會(huì)夠多。”

  今年4月,中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(武漢)化學(xué)專業(yè)博士彭歡在一場(chǎng)招聘會(huì)上,把簡(jiǎn)歷投向了長(zhǎng)江存儲(chǔ)、藥明康德等企業(yè)。“分析類、醫(yī)藥類或者半導(dǎo)體新材料行業(yè)企業(yè),我都很感興趣,這些領(lǐng)域在武漢就有世界級(jí)的企業(yè)。”彭歡說,近年來(lái)數(shù)字經(jīng)濟(jì)企業(yè)紛紛在武漢重倉(cāng),尤其是去年,許多巨頭還在武漢不斷加大投資,明顯感覺在武漢的就業(yè)機(jī)會(huì)越來(lái)越多。

  ■ 從各領(lǐng)域各層次廣泛留才,武大、華中科大等高校畢業(yè)生留漢比例逐年上升

  今年5月,“澤平宏觀”課題組與智聯(lián)招聘聯(lián)合發(fā)布《中國(guó)城市人才吸引力排名:2021》報(bào)告,武漢人才吸引力指數(shù)位居第十一位。

  7月23日,智聯(lián)招聘再次發(fā)布數(shù)據(jù)分析顯示,各學(xué)歷層級(jí)留漢人才比例逐年增長(zhǎng)、穩(wěn)步上升,高端人才近兩年大量扎根武漢。2018年后,碩士及以上學(xué)歷的高端人才呈現(xiàn)爆發(fā)式增長(zhǎng)。

  值得注意的是,非武漢籍畢業(yè)生留漢比例增長(zhǎng)明顯。10年間,這一數(shù)據(jù)從17.97%增長(zhǎng)到43.50%。

  作為重要的人才儲(chǔ)備庫(kù),在漢重點(diǎn)高校畢業(yè)生留漢意愿不斷增強(qiáng)。

  “理工大為‘學(xué)子留漢’工程提供了充足的人才儲(chǔ)備。”武漢理工大學(xué)學(xué)生工作部部長(zhǎng)熊兵說,最近5年,武漢理工大學(xué)每年畢業(yè)生留漢就業(yè)3000人左右,累計(jì)留漢就業(yè)14071人,占就業(yè)總?cè)藬?shù)的30.12%。5年來(lái)本科生留漢就業(yè)占比提升將近10個(gè)百分點(diǎn),研究生約5個(gè)百分點(diǎn)。

  華中科技大學(xué)畢業(yè)生流向也呈現(xiàn)同樣趨勢(shì)。2020年,首選湖北就業(yè)的本科畢業(yè)生占比33.91%,比2019年大幅提升6.89%,首次超過廣東,居于首位。該校研究生留在湖北工作的比例更高,達(dá)到39.41%,其中大部分在武漢工作。

  2020年,華中師范大學(xué)方面,畢業(yè)生有22.02%留在湖北;武漢理工大學(xué)畢業(yè)生有33.89%留在湖北;中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(武漢)畢業(yè)生有36.47%留在湖北;中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)畢業(yè)生有34.23%留在湖北;華中農(nóng)業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)生有32.99%留在湖北,研究生畢業(yè)后更有40.58%留在湖北。湖北武漢均排在全國(guó)各地就業(yè)地首位。

  今年,為了讓應(yīng)屆以及非應(yīng)屆高校畢業(yè)生都能在漢擁有更多就業(yè)、實(shí)習(xí)崗位,武漢市精心籌劃,發(fā)布近3萬(wàn)個(gè)實(shí)習(xí)、見習(xí)崗位,涉及716家企業(yè),其中包括一批重要的市屬國(guó)有企業(yè)。

  “通過打造大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和就業(yè)見習(xí)平臺(tái),積極引導(dǎo)大學(xué)生了解武漢發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)布局,引導(dǎo)大學(xué)生了解武漢招才留才的政策措施,進(jìn)而引導(dǎo)大學(xué)生留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)。”市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,截至2021年7月,武漢市建立大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和就業(yè)見習(xí)基地共計(jì)1130家,2017年至2020年,累計(jì)98萬(wàn)人次參與實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)見習(xí)。

  市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,下一步,將繼續(xù)圍繞“學(xué)子留漢”工程,定期征集、更新、發(fā)布實(shí)習(xí)見習(xí)崗位需求信息,鼓勵(lì)支持武漢地區(qū)企事業(yè)單位與高校加強(qiáng)信息互通互享,持續(xù)推進(jìn)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、見習(xí)頂崗等對(duì)接合作,促進(jìn)大學(xué)生完成學(xué)業(yè)與實(shí)現(xiàn)就業(yè)有效銜接,助力大學(xué)生實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)。

  ■ “全員”“全時(shí)”服務(wù)畢業(yè)生,武漢正成為應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生首選目的地之一

  持續(xù)強(qiáng)化政策支持,不斷拓寬就業(yè)渠道,深度優(yōu)化就業(yè)服務(wù),各項(xiàng)數(shù)據(jù)均指明:武漢正成為應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的首選目的地之一。

  在優(yōu)化落戶辦理服務(wù)方面,武漢已推出“全員放開落戶”“全家解決落戶”“全時(shí)辦理落戶”的新模式。

  留漢大學(xué)生通過網(wǎng)上提交、后臺(tái)審核、郵寄到家的服務(wù)模式,實(shí)現(xiàn)了最快可當(dāng)天受理、當(dāng)天審核、當(dāng)天落戶,真正做到“足不出戶”即可辦理落戶。4年來(lái),線上辦理25.8萬(wàn)件,累計(jì)為上百萬(wàn)大學(xué)生提供咨詢服務(wù)。

  “作為武漢新增流入大學(xué)生最多的區(qū)域,今年光谷有更多新舉措。”東湖高新區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,2021年,光谷打造全區(qū)人企供需對(duì)接平臺(tái),籌集優(yōu)質(zhì)崗位不少于15萬(wàn)個(gè),實(shí)現(xiàn)大學(xué)生崗位集中發(fā)布、一窗獲?。辉?ldquo;雙一流”高校中設(shè)立“中國(guó)光谷獎(jiǎng)學(xué)金”,吸引更多優(yōu)秀在讀大學(xué)生向光谷匯聚;建立以“光谷人才卡”為依托的人才服務(wù)體系,為優(yōu)秀青年人才提供醫(yī)、商、住、行等全方位服務(wù);持續(xù)優(yōu)化大學(xué)生落戶流程,在落戶窗口增設(shè)身份證辦理業(yè)務(wù);籌集不少于2萬(wàn)平方米大學(xué)生人才公寓。

  “武漢城市交通不斷完善,城市環(huán)境越來(lái)越好,高新企業(yè)相繼入駐,我看到這是一座在飛速發(fā)展的、有希望的城市。在這里工作和生活,都讓我覺得很愉快。”武漢大學(xué)畢業(yè)生李杰超是山西人,于2020年入職鐵四院。他說,自己在武漢讀了7年書,看著這座城市一天天變好,畢業(yè)了也不舍得離開。

  去年以來(lái),李杰超也看到越來(lái)越多身邊的同學(xué)們選擇留在武漢、扎根武漢。據(jù)悉,2020年,武漢大學(xué)本科畢業(yè)生25.62%留在湖北,研究生36.20%留在湖北,均排在全國(guó)各地首位。該校畢業(yè)生就業(yè)人數(shù)排名前八的單位中,武漢企業(yè)就占到了三席。

 

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